Stalo sa vtedy
Obrazové správy z archívu
Aktuálne počet záujemcov o prácu podľa inštitútu prevyšuje počet dostupných voľných pracovných miest len o tretinu, regionálne rozdiely sú však výrazné.
Autor TASR
Bratislava 21. júna (TASR) - Zamestnanci v SR chýbajú najviac v automobilovom priemysle, opravách strojov a zariadení a v potravinárstve. Uviedol to Inštitút finančnej politiky (IFP) v komentári k údajom o májovej nezamestnanosti, ktoré zverejnilo 20. júna Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR).
"Na trhu práce pretrváva nedostatok zamestnancov. Zamestnanci chýbajú najviac v automobilovom priemysle, opravách strojov a zariadení a v potravinárstve. Dopyt po operátoroch strojov je oproti obdobiu spred pandémie vyšší až o polovicu. V službách nevedia obsadiť pozície v doprave a programovaní. Počet voľných pracovných miest v máji výrazne narástol. ÚPSVaR evidovalo až vyše 94.000 otvorených pracovných ponúk, čo je veľmi blízko maxima z roku 2019," spresnili analytici IFP.
Aktuálne počet záujemcov o prácu podľa inštitútu prevyšuje počet dostupných voľných pracovných miest len o tretinu, regionálne rozdiely sú však výrazné. Najakútnejšia situácia s nedostatkom zamestnancov je v okresoch Nitra a Bratislava, kde na jedného nezamestnaného pripadajú viac než tri ponuky práce. Naopak, v okresoch Kežmarok, Stropkov a Poltár sa eviduje na jednu pracovnú ponuku viac ako 40 uchádzačov o zamestnanie a v okrese Gelnica až takmer 90.
IFP upozornil, že jedným z problémov ponuky na trhu práce je jej kvalifikačná štruktúra. Podľa OECD pracuje vyše tretiny ľudí na Slovensku mimo svojho odboru. V porovnaní s ostatnými krajinami Slovensko vykazuje najvyšší podiel zamestnancov s vysokoškolským vzdelaním, ktorí sú prekvalifikovaní na svoju pozíciu. Na druhej strane, v skupine nezamestnaných v najproblematickejších okresoch má až vyše 40 % uchádzačov len základné vzdelanie.
ÚPSVaR vo štvrtok (20. 6.) informovalo, že počet nezamestnaných ľudí evidovaných na úrade práce zaznamenal pokles už štvrtý mesiac po sebe, najviac na východe Slovenska v Košickom a Prešovskom kraji. Hlavný ukazovateľ nezamestnanosti podiel disponibilných uchádzačov dosiahol v máji tohto roka úroveň 3,78 % z aprílových 3,82 %.
"Na trhu práce pretrváva nedostatok zamestnancov. Zamestnanci chýbajú najviac v automobilovom priemysle, opravách strojov a zariadení a v potravinárstve. Dopyt po operátoroch strojov je oproti obdobiu spred pandémie vyšší až o polovicu. V službách nevedia obsadiť pozície v doprave a programovaní. Počet voľných pracovných miest v máji výrazne narástol. ÚPSVaR evidovalo až vyše 94.000 otvorených pracovných ponúk, čo je veľmi blízko maxima z roku 2019," spresnili analytici IFP.
Aktuálne počet záujemcov o prácu podľa inštitútu prevyšuje počet dostupných voľných pracovných miest len o tretinu, regionálne rozdiely sú však výrazné. Najakútnejšia situácia s nedostatkom zamestnancov je v okresoch Nitra a Bratislava, kde na jedného nezamestnaného pripadajú viac než tri ponuky práce. Naopak, v okresoch Kežmarok, Stropkov a Poltár sa eviduje na jednu pracovnú ponuku viac ako 40 uchádzačov o zamestnanie a v okrese Gelnica až takmer 90.
IFP upozornil, že jedným z problémov ponuky na trhu práce je jej kvalifikačná štruktúra. Podľa OECD pracuje vyše tretiny ľudí na Slovensku mimo svojho odboru. V porovnaní s ostatnými krajinami Slovensko vykazuje najvyšší podiel zamestnancov s vysokoškolským vzdelaním, ktorí sú prekvalifikovaní na svoju pozíciu. Na druhej strane, v skupine nezamestnaných v najproblematickejších okresoch má až vyše 40 % uchádzačov len základné vzdelanie.
ÚPSVaR vo štvrtok (20. 6.) informovalo, že počet nezamestnaných ľudí evidovaných na úrade práce zaznamenal pokles už štvrtý mesiac po sebe, najviac na východe Slovenska v Košickom a Prešovskom kraji. Hlavný ukazovateľ nezamestnanosti podiel disponibilných uchádzačov dosiahol v máji tohto roka úroveň 3,78 % z aprílových 3,82 %.
