Bratislava 1. novembra (TASR) – Od dnešného dňa zamestnávateľom výrazne klesnú odvody pri zamestnaní osoby, ktorá je evidovaná na úrade práce viac ako jeden rok. Od 1. novembra tohto roka totiž nadobúda účinnosť novela zákona o sociálnom poistení.

Všeobecne platí zamestnávateľ odvody za zamestnanca vo výške 35,2 % z jeho hrubej mzdy. Po novom bude po prijatí dlhodobo nezamestnaného platiť počas 12 mesiacov sociálne odvody 1,05 %. Z hľadiska zdravotného poistenia bude poistencom štátu. Takíto zamestnanci síce nebudú počas 12 mesiacov dôchodkovo ani nemocensky poistení, no do Sociálnej poisťovne sa budú môcť prihlásiť ako dobrovoľní poistenci. Pôvodne dlhodobo nezamestnaný bude môcť dostávať v hrubom najviac 536 eur, čo je ekvivalent 67 % z priemernej mzdy na Slovensku. Zároveň je to percentuálna konštanta, ktorá je používaná pri cielených opatreniach v rámci Európskej únie.

"Vysokú odvodovú záťaž označujú dlhodobo firmy za najväčšiu prekážku najmä v otázke zamestnávania ľudí s nižšou kvalifikáciou. Tá sa pre väčšinu zamestnávateľov spája s vyššími nákladmi na dané pracovné miesto, keďže menej kvalifikovaný človek znamená dlhší čas na zapracovanie, prípadne nižšiu produktivitu. Práve spomínané faktory má odvodová úľava ambíciu kompenzovať," priblížil minister práce Ján Richter.

Minister je zároveň presvedčený, že znížením nákladov práce sa zvýši ochota firiem zamestnať aj dlhodobejšie nezamestnaných. Rezort práce zároveň očakáva, že takáto podpora pomôže aspoň časti aktívnejších dlhodobo nezamestnaných opäť nadobudnúť pracovné návyky a tí ostanú v pracovnom pomere aj po uplynutí 12-mesačnej podpornej lehoty.