Stalo sa vtedy
Obrazové správy z archívu
Aj v okresoch Šaľa a Nové Zámky sú medzi uchádzačmi o zamestnanie ľudia, ktorí sa na trhu práce uplatňujú iba ťažko.
Autor TASR
Nové Zámky 24. januára (TASR) - V okrese Nové Zámky pribudne v priebehu niekoľkých mesiacov takmer 400 nových pracovných miest. Najviac pracovných príležitostí vznikne v priemyselnom parku v Palárikove.
Ako informovala riaditeľka Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) Nové Zámky Ingrid Ujváriová, holandská spoločnosť Otolift tu plánuje vytvoriť 300 pracovných miest a ukrajinská firma A.X.Agroslavinvest s.r.o. ďalších 50. "Priebežne vznikajú nové miesta aj v spoločnosti OSRAM Slovakia. Za posledné dva mesiace ich vytvorila 30 a v horizonte ďalších troch mesiacov plánuje vytvoriť ďalších 30 nových miest," uviedla Ujváriová.
Ako pripomenula, nové investície, ale aj rozširovanie výroby v existujúcich podnikoch prispievajú k tomu, že miera nezamestnanosti v okresoch Nové Zámky i Šaľa sa postupne znižuje. Momentálne sa v novozámockom regióne pohybuje na úrovni 10,16 %, pričom sa o prácu uchádza celkovo 8246 ľudí. Ešte nižšia je miera evidovanej nezamestnanosti v okrese Šaľa, ktorý tiež spadá do pôsobnosti ÚPSVaR Nové Zámky. "Tu je 2429 uchádzačov o zamestnanie a miera nezamestnanosti je na úrovni 7,99 %," povedala Ujváriová. Nezamestnanosť v oboch okresoch podľa jej slov postupne klesá. V novozámockom regióne je medzimesačný pokles o 0,14 percentuálneho bodu a v okrese Šaľa o 0,32 percentuálneho bodu. "Medziročne miera evidovanej nezamestnanosti klesla v okrese Nové Zámky o 0,69 percentuálneho bodu a Šalianskom okrese o 0,54 percentuálneho bodu," doplnila Ujváriová. Na rozvíjajúcom sa trhu práce sa podľa jej slov stáva nedostatková profesia obrábač kovov, obsluha CNC strojov, vodič, kuchár, čašník a operátor výroby.
Podobne ako v iných regiónoch, aj v okresoch Šaľa a Nové Zámky sú medzi uchádzačmi o zamestnanie ľudia, ktorí sa na trhu práce uplatňujú iba ťažko. Podľa Ujváriovej k nim patria predovšetkým ľudia nad 50 rokov, mladí vo veku do 29 rokov a dlhodobo nezamestnaní, ktorí sú v evidencii úradu práce viac ako 12 mesiacov. "Z celkového počtu uchádzačov o zamestnanie je približne 25 % mladých ľudí a 30 % nezamestnaných vo veku nad 50 rokov. Uchádzačov o zamestnanie, ktorí sú v evidencii viac ako 12 mesiacov, je v okresoch Nové Zámky a Šaľa okolo 48 %," vysvetlila Ujváriová.
Ako informovala riaditeľka Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) Nové Zámky Ingrid Ujváriová, holandská spoločnosť Otolift tu plánuje vytvoriť 300 pracovných miest a ukrajinská firma A.X.Agroslavinvest s.r.o. ďalších 50. "Priebežne vznikajú nové miesta aj v spoločnosti OSRAM Slovakia. Za posledné dva mesiace ich vytvorila 30 a v horizonte ďalších troch mesiacov plánuje vytvoriť ďalších 30 nových miest," uviedla Ujváriová.
Ako pripomenula, nové investície, ale aj rozširovanie výroby v existujúcich podnikoch prispievajú k tomu, že miera nezamestnanosti v okresoch Nové Zámky i Šaľa sa postupne znižuje. Momentálne sa v novozámockom regióne pohybuje na úrovni 10,16 %, pričom sa o prácu uchádza celkovo 8246 ľudí. Ešte nižšia je miera evidovanej nezamestnanosti v okrese Šaľa, ktorý tiež spadá do pôsobnosti ÚPSVaR Nové Zámky. "Tu je 2429 uchádzačov o zamestnanie a miera nezamestnanosti je na úrovni 7,99 %," povedala Ujváriová. Nezamestnanosť v oboch okresoch podľa jej slov postupne klesá. V novozámockom regióne je medzimesačný pokles o 0,14 percentuálneho bodu a v okrese Šaľa o 0,32 percentuálneho bodu. "Medziročne miera evidovanej nezamestnanosti klesla v okrese Nové Zámky o 0,69 percentuálneho bodu a Šalianskom okrese o 0,54 percentuálneho bodu," doplnila Ujváriová. Na rozvíjajúcom sa trhu práce sa podľa jej slov stáva nedostatková profesia obrábač kovov, obsluha CNC strojov, vodič, kuchár, čašník a operátor výroby.
Podobne ako v iných regiónoch, aj v okresoch Šaľa a Nové Zámky sú medzi uchádzačmi o zamestnanie ľudia, ktorí sa na trhu práce uplatňujú iba ťažko. Podľa Ujváriovej k nim patria predovšetkým ľudia nad 50 rokov, mladí vo veku do 29 rokov a dlhodobo nezamestnaní, ktorí sú v evidencii úradu práce viac ako 12 mesiacov. "Z celkového počtu uchádzačov o zamestnanie je približne 25 % mladých ľudí a 30 % nezamestnaných vo veku nad 50 rokov. Uchádzačov o zamestnanie, ktorí sú v evidencii viac ako 12 mesiacov, je v okresoch Nové Zámky a Šaľa okolo 48 %," vysvetlila Ujváriová.
