Firmy budú môcť študentom prezentovať svoje vzdelávacie programy, možnosti brigád a zamestnania.
Autor TASR
Nitra 18. októbra (TASR) – Študenti i pedagógovia Univerzity Konštantína Filozofa (UKF) v Nitre sa budú môcť stretnúť s predstaviteľmi firiem a zamestnávateľov na piatom ročníku Kariérneho dňa. Konať sa bude 23. októbra v priestoroch UKF.
Kariérny deň budú tento rok tvoriť dve podujatia. Dopoludnia to bude Business Breakfast, na ktorom sa stretnú zástupcovia firiem s pedagógmi a zástupcami študentov UKF. „Stretnutie bude na tému spolupráce firemných partnerov a UKF. Bude sa na ňom hovoriť o programoch, ktoré firmy ponúkajú študentom, i o výmene skúseností. V rámci stretnutia sa vytvorí priestor nielen na diskusiu, ale aj na nadviazanie osobných kontaktov,“ uviedla Ľubica Lachká z Poradenského a servisného centra pre študentov – Job kontakt UKF.
Druhú časť Kariérneho dňa bude tvoriť podujatie Table Talking, počas ktorého budú firmy priamo študentom prezentovať svoje vzdelávacie programy i možnosti brigád a zamestnania. „Študenti tak môžu získať informácie o tom, aké existujú možnosti na trhu práce, aké zamestnania sú pre nich vhodné a dozvedia sa aj o spôsoboch odmeňovania. Na základe týchto informácií sa potom môžu lepšie rozhodnúť pre svoje budúce zamestnanie,“ doplnila Lachká.
Kariérny deň budú tento rok tvoriť dve podujatia. Dopoludnia to bude Business Breakfast, na ktorom sa stretnú zástupcovia firiem s pedagógmi a zástupcami študentov UKF. „Stretnutie bude na tému spolupráce firemných partnerov a UKF. Bude sa na ňom hovoriť o programoch, ktoré firmy ponúkajú študentom, i o výmene skúseností. V rámci stretnutia sa vytvorí priestor nielen na diskusiu, ale aj na nadviazanie osobných kontaktov,“ uviedla Ľubica Lachká z Poradenského a servisného centra pre študentov – Job kontakt UKF.
Druhú časť Kariérneho dňa bude tvoriť podujatie Table Talking, počas ktorého budú firmy priamo študentom prezentovať svoje vzdelávacie programy i možnosti brigád a zamestnania. „Študenti tak môžu získať informácie o tom, aké existujú možnosti na trhu práce, aké zamestnania sú pre nich vhodné a dozvedia sa aj o spôsoboch odmeňovania. Na základe týchto informácií sa potom môžu lepšie rozhodnúť pre svoje budúce zamestnanie,“ doplnila Lachká.