Stalo sa vtedy
Obrazové správy z archívu
V súčasnosti Zákonník práce určuje základnú výmeru dovolenky pre zamestnanca najmenej na štyri týždne. Ak však do konca kalendárneho roka dovŕši najmenej 33 rokov, má nárok na päťtýždňovú dovolenku.
V súčasnosti Zákonník práce určuje základnú výmeru dovolenky pre zamestnanca na najmenej štyri týždne. Ak však do konca kalendárneho roka dovŕši najmenej 33 rokov, má nárok na päťtýždňovú dovolenku.
V súčasnosti Zákonník práce určuje základnú výmeru dovolenky pre zamestnanca na najmenej štyri týždne. Ak však do konca kalendárneho roka dovŕši najmenej 33 rokov, má nárok na päťtýždňovú dovolenku.
Ďalším signálom môže byť, ak viac cestovných kancelárií predáva jeden hotel a jedna ho ponúka za výrazne nižšie ceny.
Zamestnanci majú v súčasnosti zo zákona nárok na minimálne štyri týždne dovolenky.
Schválenie týchto dvoch noviel podľa ZAP bude viesť k ďalšiemu poklesu konkurencieschopnosti Slovenska a budú opätovne zvyšovať náklady zamestnávateľov.
V súčasnosti Zákonník práce určuje základnú výmeru dovolenky pre zamestnanca na najmenej štyri týždne. Ak však do konca kalendárneho roka dovŕši najmenej 33 rokov, má nárok na päťtýždňovú dovolenku.
Silný vietor v kombinácii s vysokými teplotami prispel v posledných dňoch po celom Grécku k vzniku desiatok lesných požiarov.
Termín doručenia listov si zákazník dohodne vopred s pobočkou pošty.
Na vývoj cestovného ruchu na Slovensku podľa neho vyplýva veľa faktorov.
